人事行政/助理：

职责：

1、人事工作：负责人事招聘、劳动关系、入职和离职相关手续的办理、绩效薪酬考核等；

2、行政事务: 负责会议、活动安排、联络、接待、整理文件、资料录入和打印，执行监督、安全卫生、设备设施、用品管理等；

3、经理助理: 负责安排经理工作日程、资料统计、快递物流收发、采集图文编辑软文，网站、公众号图片、资料上传推广；

电话联络客户，微信添加、促进业务合作，协助涉外开展业务等相关事宜；

要求;

1、人事行政相关专业毕业，文案基础扎实，熟悉人事行政工作等；

2、工作积极，思路清晰，认真仔细，职业原则性强；

3、熟悉办公软件、招聘平台、公众号及网站等；